Mesin Pengganti Tenaga Manusia

25 Mesin Pengganti Tenaga ManusiaMesin Pengganti Tenaga Manusia, Karena teknologi otomasi seperti pembelajaran mesin dan robotika memainkan peran yg semakin besar dalam kehidupan sehari-hari, efek potensialnya di tempat kerja, tidak mengherankan, menjadi fokus utama penelitian dan perhatian publik.

Diskusi cenderung ke permainan tebak-tebakan Manichean: pekerjaan mana yg akan atau tidak akan digantikan oleh mesin? Faktanya, seperti yg mulai ditunjukkan oleh penelitian kami, ceritanya lebih bernuansa. Sementara otomatisasi akan menghilangkan sangat sedikit pekerjaan sepenuhnya dalam dekade berikutnya, itu akan mempengaruhi sebagian dari hampir semua pekerjaan ke tingkat yg lebih besar atau lebih kecil, tergantung pada jenis pekerjaan yg mereka lakukan.

Otomasi, yg sekarang melampaui aktivitas manufaktur rutin, mempunyai potensi, paling tidak terkait dengan kelayakan teknisnya, untuk mengubah sektor-sektor seperti perawatan kesehatan dan keuangan, yg melibatkan sebagian besar pekerjaan pengetahuan.

Baca juga: Jenis Peralatan Konstruksi Berat

Mesin Pengganti Tenaga Manusia

Kesimpulan ini didasarkan pada analisis terperinci kami terhadap 2.000 lebih aktivitas kerja untuk lebih dari 800 pekerjaan. Dengan memakai data dari Biro Statistik Tenaga Kerja AS dan O*Net, kami telah menghitung jumlah waktu yg dihabiskan untuk aktivitas ini di seluruh perekonomian Amerika Serikat dan kelayakan teknis untuk mengotomatisasi masing-masing aktivitas tersebut. Hasil lengkap, yg akan datang pada awal 2017, akan mencakup beberapa negara lain,1 tetapi kami merilis beberapa temuan awal akhir tahun lalu dan sekarang menindaklanjuti dengan hasil sementara tambahan.

Tahun lalu, kami menunjukkan bahwa teknologi yg saat ini didemonstrasikan bisa mengotomatiskan 45 persen aktivitas yg dibayar orang untuk dilakukan dan bahwa sekitar 60 persen dari semua pekerjaan bisa melihat 30 persen atau lebih aktivitas konstituen mereka diotomatisasi, sekali lagi dengan teknologi yg tersedia saat ini.

Dalam artikel ini, kami memeriksa kelayakan teknis, dengan memakai teknologi yg ditunjukkan saat ini, untuk mengotomatisasi tiga kelompok aktivitas pekerjaan: aktivitas yg sangat rentan, kurang rentan, dan paling tidak rentan terhadap otomatisasi.

Dalam setiap kategori, kami membahas sektor dan pekerjaan di mana robot dan Mesin Pengganti Tenaga Manusia lain paling—dan paling tidak—mungkin berfungsi sebagai pengganti aktivitas yg dilakukan manusia saat ini. Menjelang akhir artikel ini, kami membahas bagaimana teknologi yg berkembang, seperti generasi bahasa alami, bisa mengubah pandangan, serta beberapa implikasinya bagi eksekutif senior yg memimpin perusahaan yg semakin otomatis.

Memahami potensi otomatisasi

Dalam membahas otomatisasi, kami mengacu pada potensi bahwa aktivitas tertentu bisa diotomatisasi dengan mengadopsi teknologi yg ditunjukkan saat ini, artinya, apakah otomatisasi aktivitas tersebut layak secara teknis atau tidak.2 Setiap pekerjaan keseluruhan terdiri dari beberapa jenis kegiatan, masing-masing dengan berbagai tingkat kelayakan teknis.

Pekerjaan di ritel, misalnya, melibatkan kegiatan seperti mengumpulkan atau memproses data, berinteraksi dengan pelanggan, dan menyiapkan tampilan barang dagangan (yg kami klasifikasikan sebagai gerakan fisik dalam lingkungan yg bisa diprediksi). Karena semua aktivitas konstituen ini mempunyai potensi otomatisasi yg berbeda, kami sampai pada perkiraan keseluruhan untuk sektor ini dengan memeriksa waktu yg dihabiskan pekerja untuk masing-masing aktivitas tersebut selama minggu kerja.

Kelayakan teknis adalah prasyarat yg diperlukan untuk otomatisasi, tetapi bukan prediktor lengkap bahwa suatu aktivitas akan diotomatisasi. Faktor kedua yg perlu dipertimbangkan adalah biaya pengembangan dan penerapan perangkat keras dan perangkat lunak untuk otomatisasi.

Biaya tenaga kerja dan dinamika penawaran-permintaan yg terkait mewakili faktor ketiga: apabila pekerja mempunyai pasokan yg melimpah dan secara signifikan lebih murah daripada otomatisasi, ini bisa menjadi argumen yg menentukan menentangnya. Faktor keempat yg perlu dipertimbangkan adalah manfaat di luar substitusi tenaga kerja, termasuk tingkat output yg lebih tinggi, kualitas yg lebih baik, dan kesalahan yg lebih sedikit. Ini seringkali lebih besar daripada pengurangan biaya tenaga kerja.

Peraturan dan penerimaan sosial Otomatisasi

Masalah peraturan dan penerimaan sosial, seperti sejauh mana mesin bisa diterima dalam pengaturan tertentu, juga harus dipertimbangkan. Robot mungkin, secara teori, bisa menggantikan beberapa fungsi perawat, misalnya. Tetapi untuk saat ini, prospek bahwa ini mungkin benar-benar terjadi dengan cara yg sangat terlihat bisa terbukti tidak menyenangkan bagi banyak pasien, yg mengharapkan kontak manusia. Potensi otomatisasi untuk bertahan di suatu sektor atau pekerjaan mencerminkan interaksi halus antara faktor-faktor ini dan pertukaran di antara mereka.

Bahkan ketika Mesin Pengganti Tenaga Manusia mengambil alih beberapa aktivitas manusia dalam suatu pekerjaan. Ini tidak serta merta mengakhiri pekerjaan di lini pekerjaan itu. Sebaliknya, jumlah mereka kadang-kadang meningkat dalam pekerjaan yg sebagian diotomatisasi, karena permintaan keseluruhan untuk kegiatan mereka yg tersisa terus bertambah.

Misalnya, penyebaran skala besar pemindai kode batang dan sistem titik penjualan terkait di Amerika Serikat pada 1980-an mengurangi biaya tenaga kerja per toko sekitar 4,5 persen dan biaya bahan makanan yg dibeli konsumen sebesar 1,4 persen. 3 Hal ini juga memungkinkan sejumlah inovasi, termasuk peningkatan promosi. Tapi kasir masih dibutuhkan; pada kenyataannya, pekerjaan mereka tumbuh pada tingkat rata-rata lebih dari 2 persen antara tahun 1980 dan 2013.

Aktivitas yg paling otomatis

Hampir seperlima dari waktu yg dihabiskan di tempat kerja AS melibatkan melakukan aktivitas fisik atau mengoperasikan Mesin Pengganti Tenaga Manusia di lingkungan yg bisa diprediksi: pekerja melakukan tindakan tertentu dalam pengaturan terkenal di mana perubahan relatif mudah diantisipasi. Melalui adaptasi dan adopsi teknologi yg tersedia saat ini. Kami memperkirakan kelayakan teknis untuk mengotomatisasi kegiatan tersebut sebesar 78 persen, tertinggi dari tujuh kategori tingkat teratas kami. Karena aktivitas fisik yg bisa diprediksi menonjol di sektor-sektor seperti manufaktur. Layanan makanan dan akomodasi, dan ritel, ini adalah yg paling rentan terhadap otomatisasi berdasarkan pertimbangan teknis saja.

Kemajuan dalam Industri Produsen Mesin Pengganti Tenaga Manusia

1. Pencetakan 3D

Kemajuan besar dalam pembuatan Mesin Pengganti Tenaga Manusia adalah pencetakan 3D. Sekarang produsen akan bisa berinvestasi dalam divisi khusus yg dipersonalisasi untuk klien mereka yg lebih cerdas.

Ini tidak hanya bermanfaat bagi konsumen, tetapi produsen akan lebih mampu memenuhi permintaan klien mereka. Misalnya, produsen mesin pipa akan bisa memotong dan membentuk pipa dengan cara yg disesuaikan. Daripada opsi standar yg mereka gunakan sekarang.

2. IoT di Industri

Kami secara singkat menyebutkan bagaimana produsen mesin berinvestasi dalam jumlah besar ke dalam IoT. Alasannya adalah karena IoT memperluas kehadiran web di pabrik-pabrik di seluruh dunia.

Dengan menghubungkan web ke sensor, Mesin Pengganti Tenaga Manusia. Komputer, dan semua hal lainnya, ini memungkinkan pemrosesan informasi yg lebih besar. Pada akhirnya, ini akan mengarah ke lebih presisi.

3. Realitas Tertambah

Augmented reality sering dipandang tidak lebih dari gimmick. Ingat Google Glass?

Namun, kacamata augmented reality bisa digunakan oleh pekerja dan informasi yg tepat akan ditawarkan dalam pandangan mereka pada proyek yg ada di depan mereka. Mereka akan bisa melakukan tugas yg lebih tepat dan melakukannya lebih cepat karena mereka sudah mempunyai semua informasi yg mereka butuhkan setiap saat.

4. Robotika dalam Manufaktur Mesin

Tidak ada keraguan bahwa usia robotika sedang dalam perjalanan. Produsen mesin semakin mencari robotika karena bisa mengubah industri selamanya.

Robotika tidak bisa disangkal lebih akurat, mereka bisa bekerja lebih lama daripada yg bisa dilakukan oleh pekerja manusia. Dan mereka akan membutuhkan sedikit perawatan.

Teknologi ini akan mampu meningkatkan output dari produsen mesin sekaligus menekan biaya.

5. Mesin Mikro

Produsen mesin membutuhkan ruang kerja yg besar karena jalur produksi besar yg digunakan untuk menciptakan produk. Tapi mesin yg lebih besar menjadi lebih kecil dari sebelumnya, atau hanya usang.

Seiring kemajuan teknologi, Mesin Pengganti Tenaga Manusia hanya akan menjadi lebih kecil. Tidak bisa dibayangkan untuk mengatakan bahwa dalam dekade berikutnya pabrik bisa menjadi setengah dari ukuran mereka sekarang. Atau mereka bisa menyediakan dua kali lipat kapasitas.